Добрый день! Оклад сотрудника 15 000. Мы хотим поднять до 15 500. Какие документы для этого нужны? Приказ и Допсоглашение?
Comments
Здравствуйте!
В статье 72 ТК написано:
Цитата:Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Меняется размер оклада, значит меняются условия труда, поэтому следует заключить доп.соглашение к трудовому договору. Оформляете так: Вносите изменения в штатное расписание или создаете новое штатное расписание. Утверждаете приказом изменения в ШР или новое ШР Заключаете доп.соглашение к трудовому договору. Издаете приказ о повышении оклада конкретным работникам.